Hola Friend,

El otro día hablaba con una amiga sobre hombres que cumplen con el 90% de tus requisitos.

¿Sería suficiente para ti?

¿Sí? ¿No? ¿No sabes?

En realidad depende de otra cosa.

De la importancia que tenga para ti ese 10% restante.

Y es que a la hora de valorar pros y contras, estándares y lo que quieres en la vida necesitas que esa lista sea ponderada, es decir, necesitas saber la importancia que le das a cada cosa.

Porque si un trabajo (lo siento, no vamos a hablar de hombres) cumple con el  90% de tus requisitos pero entre el 10% restante está lo más importante para ti… 

Pues puede que sea un NO.

Y a lo mejor la gente no lo entiende y da igual. Lo importante es que lo entiendas tú. 

Que no ha funcionado a pesar de ser un 99% perfecto porque ese 1% era imprescindible para ti.

Así que a partir de ahora considera eso también. Listas ponderadas.

Hablamos de requisitos y criterios para tomar decisiones en el segundo módulo de PQH, junto con:

- Cómo influyen tu carácter y estilo de trabajo en tu satisfacción laboral.
- Cómo determinar tus habilidades, talentos y fortalezas para lograr la satisfacción profesional y personal.
- Cómo descubrir tus pasiones y lo que no se suele contar sobre ellas.
- Cómo compaginar talentos, fortalezas y pasiones.

- Qué tiene que tener tu profesión para que te sientas feliz.
- Qué hacer cuando no eres capaz de descubrir qué quieres profesionalmente.

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Un abrazo,